ميناء الناظور غرب المتوسط.. أين فرص أبناء الناظور والدريوش؟

هبة بريس : محمد زريوح

أعاد استقدام عمال من خارج إقليم الناظور للعمل بميناء الناظور غرب المتوسط إلى الواجهة النقاش حول مدى استفادة أبناء المنطقة من فرص الشغل التي يتيحها هذا المشروع الاستراتيجي، في ظل استمرار معاناة عدد من الشباب مع البطالة، وتزايد التطلعات إلى أن تنعكس الاستثمارات الكبرى بالإقليم إيجاباً على الأوضاع الاجتماعية، من خلال توفير فرص عمل لفائدة أبناء إقليمي الناظور والدريوش.

وتثير هذه المعطيات تساؤلات بشأن المعايير المعتمدة في عملية التوظيف، ومدى إعطاء الأولوية للكفاءات المحلية التي تتوفر على المؤهلات المطلوبة لشغل المناصب المتاحة، خصوصاً أن الإقليمين يضمان عدداً من حاملي الشهادات الجامعية والدبلومات التقنية الذين يواجهون صعوبات في الولوج إلى سوق الشغل، رغم ما راكموه من تكوينات ومؤهلات مهنية.

وتبرز مدينة العروي، إلى جانب جماعات ومناطق أخرى بإقليمي الناظور والدريوش، ضمن المجالات التي ينتظر شبابها أن تفتح المشاريع الكبرى أبوابها أمامهم، بما يساهم في الحد من البطالة وتحسين ظروف العيش، ويمنح الكفاءات المحلية فرصة للاستقرار المهني والاجتماعي بالقرب من أسرها، عوض الاضطرار إلى البحث عن فرص العمل خارج المنطقة.

وفي هذا السياق، تتعالى الدعوات إلى اعتماد مقاربة أكثر وضوحاً وشفافية في تدبير مناصب الشغل المرتبطة بميناء الناظور غرب المتوسط، من خلال الإعلان عن فرص العمل المتاحة وشروط الترشح لها، وتمكين أبناء إقليمي الناظور والدريوش من الاستفادة منها وفق معايير الكفاءة والاستحقاق، مع مراعاة التخصصات المطلوبة وحاجيات المشروع، دون إصدار أحكام مسبقة بشأن مبررات استقدام العمال من خارج المنطقة.

وبين انتظارات الشباب والرهانات التنموية للميناء، يظل السؤال المطروح هو مدى استفادة أبناء إقليمي الناظور والدريوش من فرص الشغل التي يوفرها هذا المشروع، وما إذا كانت الجهات المعنية ستكشف عن معطيات دقيقة بشأن عدد المناصب المحدثة ومعايير التوظيف ومصدر استقطاب العمال. وهي تساؤلات تستدعي توضيحات من الجهات المسؤولة، حتى يواكب الأثر الاجتماعي للمشروع حجمه الاستثماري، ويجد شباب المنطقة نصيبهم من فرص العمل التي ينتظرونها في إطار التنمية المنشودة.