الانتخابات Flagعنصر القائمة Flagعنصر القائمة Flagعنصر القائمة Flagعنصر القائمة Flag
الانتخابات Flagعنصر القائمة Flagعنصر القائمة Flagعنصر القائمة Flagعنصر القائمة Flag

فضيحة “الخيانة” على الهواء.. تفاصيل جديدة حول الطرفين

لقطة من الفيديو
حجم الخط:

هبة بريس – متابعة

لا تزال شركة Astronomer، المتخصصة في تحليل البيانات، تواجه موجة من الجدل بعد تداول مقطع فيديو يُظهر الرئيس التنفيذي للشركة آندي بايرون، ورئيسة الموارد البشرية كريستين كابوت، في وضع حميم خلال حفل لفرقة “Coldplay” أُقيم في مدينة بوسطن الأميركية.

الواقعة، التي التقطتها عدسات الكاميرا أمام الجمهور، أثارت ضجة على وسائل التواصل الاجتماعي، ودفع الشركة إلى فتح تحقيق داخلي بشأن السلوك المهني داخل صفوفها القيادية، وسط تساؤلات حول مدى احترام قواعد الأخلاقيات الوظيفية والمسؤولية الإدارية في الشركة.

المشهد لم يمر دون تعليق من نجم الفرقة كريس مارتن، الذي مازح الجمهور بقوله: “إما أنهما على علاقة غرامية… أو خجولين جدًا”، ما زاد من حجم التفاعل مع الفيديو.

وكشفت صحيفة “ديلي ميل” البريطانية أن كريستين كابوت، البالغة من العمر 52 عامًا، لا تزال متزوجة من رجل الأعمال أندرو كابوت، الرئيس التنفيذي لشركة مشروبات كحولية. واستند التقرير إلى سجلات عقارية حديثة، تفيد بقيام الزوجين ببيع وشراء عقارات مشتركة في يناير وفبراير الماضيين، ما يُظهر أن العلاقة الزوجية لا تزال قائمة.

كما أشار التقرير إلى أن كريستين ظهرت في مناسبات عائلية العام الماضي وهي ترتدي خاتم الزواج، في حين لُوحظ غيابه خلال الحفل الأخير الذي أثار الجدل.

من جانبه، فإن آندي بايرون متزوج هو الآخر، وقد لاحظ متابعون أن زوجته، ميغان بايرون، أزالت اسمه العائلي من حساباتها على مواقع التواصل الاجتماعي بعد انتشار المقطع، ما عزز التكهنات حول توتر في العلاقة.

وتأتي هذه الواقعة في وقت حساس بالنسبة للشركات الكبرى، حيث يُنظر إلى سلوك القادة التنفيذيين على أنه مرآة لقيم المؤسسة، ما يزيد من الضغط على إدارة “Astronomer” لتوضيح موقفها واتخاذ الإجراءات المناسبة.

27 تعليقات الزوار

الآراء الواردة في التعليقات تعبر عن آراء أصحابها وليس عن رأي الموقع

  1. 1
    أنور

    ماشي معقول تكون فموضع قيادة وتخلي حياتك الخاصة تخرج للعلن بهاد الطريقة

  2. 2
    ليلى

    الناس ولاو كيهضرو على الأخلاق أكثر من الكفاءة فالشركات

  3. 3
    زهور

    المناصب العليا كتطلب المسؤولية والوعي بالعواقب

  4. 4
    الفكاك زهيرة

    السيدة باينة مزال مزوجة وكتلعب بالنار

  5. 5
    محمد

    السلوك اللي داروه ماشي احترافي وكيضرب صورة الشركة

  6. 6
    الشوكري حادة

    الفضيحة جات فوقت حساس بزاف للشركة

  7. 7
    بلال

    تصرفاتهم ماكتمثلش قيم المهنية والمسؤولية

  8. 8
    الخراز عابد

    هادشي ماشي صورة شركة كتخدم فالداتا

  9. 9
    طاهر

    فضيحة وحدة كافية تهز صورة شركة كاملة فالعالم ديال الأعمال

  10. 10
    الزياني عزوز

    ميغان حدفات اسم راجلها من السوشيال

  11. 11
    يسين

    الجمهور ولا كيراقب كلشي وحتى الغلط الصغير كيتحول لفضيحة

  12. 12
    الجدوري عتيقة

    هاد العلاقة غادي تفجر بزاف ديال المشاكل

  13. 13
    خديجة

    الزواج مسؤولية وماشي أي خطأ كيتغفر خصوصا فهاد النوع من العلاقات

  14. 14
    الغزواني صابر

    الرئيس والمديرة طاحو فالغرام ولا الخجل

  15. 15
    ليلى

    اللي دار الخطأ خاصو يتحمل التبعات ديالو المهنية والشخصية

  16. 16
    اريشي نعيمة

    فين هو الاحترام للمسؤولية داخل الشركة

  17. 17
    حميد

    مايمكنش تفصل بين الحياة الخاصة والسلوك المهني إلا كنت فموضع قيادة

  18. 18
    بوحرمة فتيحة

    السلوك المهني تاه مع كولدبلاي

  19. 19
    أنور

    الإدارة خاصها تبين موقف واضح باش تحافظ على سمعة الشركة

  20. 20
    Jamal

    وما تأثير هذا الخبر وأهميته في حياتنا، هوما عايشين فعالم وحنا فعالم ،لهم دينهم ولنا ديننا، واش دخلنا فيهوم يخونو ولا يسكرو َولا يعيشو ولا يموتو، بحال دابا زعما المجتمع المغربي غادي يبات بلا نعاس ويبقى مهول منين واحد الميريكاني كافر خان واحد الميريكانية ،أخبار تافهة ولا فائدة من نشرها والترويج لها

  21. 21
    العيساوي ميمون

    آش هاد الحركات قدام الناس فحفل عام

  22. 22
    رؤوف

    الناس اللي خدامين تحتهم غادي يفقدو الثقة فالمسؤولين

  23. 23
    الزواق منانة

    كريس مارتن زاد الطين بلة بكلامو

  24. 24
    وسال

    هاد النوع من الفضائح كيأثر على ثقة الموظفين فالإدارة

  25. 25
    الهبطي رابح

    الجمهور شاف كلشي وعندو الدليل فالفيديو

  26. 26
    جمال

    التحقيق الداخلي ضروري باش تكون الشفافية

  27. 27
    خاليد

    هادشي غادي يخلق توتر وسط الشركة وبين الزملاء

اترك تعليقاً